企業(yè)文化是企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力，優(yōu)秀的企業(yè)文化能夠支撐企業(yè)基業(yè)長(zhǎng)青，助力企業(yè)飛快發(fā)展。隨著華英科技的日益壯大，伴隨著業(yè)務(wù)板塊的不斷擴(kuò)展，為進(jìn)一步加強(qiáng)公司規(guī)范化管理，樹(shù)立深厚的企業(yè)文化，加強(qiáng)后勤支持體系團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)，華英科技于2019年7月10日舉行了下半年第一期后勤支持體系管理學(xué)習(xí)研討會(huì)，集團(tuán)總經(jīng)理王炳亮、副總經(jīng)理王淑萍以及其他各部門中層領(lǐng)導(dǎo)參加了本次會(huì)議。

一、視頻感悟、心得分享

此次管理學(xué)習(xí)研討會(huì)摒棄“一言堂”的會(huì)議模式，精簡(jiǎn)會(huì)議流程，提高會(huì)議質(zhì)量。參會(huì)各部門領(lǐng)導(dǎo)共同觀看了《三國(guó)演義》節(jié)選片段，通過(guò)剖析里面的人物角色，從中感悟“正念、正言、正行”的重要性。隨后，各參會(huì)領(lǐng)導(dǎo)紛紛分享了自己的心得體會(huì)，在工作中要保持積極性和正能量、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力、形成復(fù)命意識(shí)等內(nèi)容引起了大家的熱烈討論，為本次會(huì)議的順利開(kāi)展打了一針“強(qiáng)心劑”。

二、頭腦風(fēng)暴、集思廣益

帶著對(duì)2019上半年的回顧和反思，以及展望下半年的公司戰(zhàn)略規(guī)劃和要求，全體成員從提升基礎(chǔ)管理水平、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、中層領(lǐng)導(dǎo)力提升、業(yè)務(wù)執(zhí)行力等多個(gè)角度切入，進(jìn)行了深刻的探討。大家結(jié)合工作，擺事實(shí)、談體會(huì)、提建議，進(jìn)行積極討論并踴躍發(fā)言，對(duì)公司管理中存在的問(wèn)題及痛點(diǎn)有了更加清晰的問(wèn)題剖析及解決方案。集團(tuán)總經(jīng)理王總強(qiáng)調(diào)，團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)是各項(xiàng)工作的重點(diǎn)，團(tuán)隊(duì)的共同愿景、凝聚力、核心執(zhí)行力以及溝通技巧，都是企業(yè)和個(gè)人共同成長(zhǎng)的基礎(chǔ)，目標(biāo)一致才能穩(wěn)步前進(jìn)。

三、團(tuán)結(jié)一心、共創(chuàng)輝煌

本次管理學(xué)習(xí)研討會(huì)自始至終都在嚴(yán)肅認(rèn)真的氛圍中進(jìn)行，大家邊聽(tīng)邊記，通過(guò)學(xué)習(xí)討論，捋清了思路、辯明了方向、激發(fā)了斗志、凝聚了力量，更是增強(qiáng)了責(zé)任感。在接下來(lái)的工作中，各部門將進(jìn)一步完善工作程序，強(qiáng)化執(zhí)行力，以更加飽滿的工作熱情投入到工作中，做到恪盡職守、愛(ài)崗敬業(yè)，為實(shí)現(xiàn)公司持續(xù)穩(wěn)步的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。